你的人生，服務的是外界評價，還是內在聲音？
11月底，宏碁智醫新任董事長連加恩身穿全套西裝、梳起俐落油頭，在滿場鎂光燈下亮相，侃侃而談未來營運方針。
擘畫願景、喊出目標，是企業舵手理當做的事。但，不少人的反應卻是「連加恩變了」。
他確實變了。22年前，他是台灣第一屆外交替代役，派駐當時的非洲邦交國布吉納法索。在有限資源下，身穿T恤、短褲，成功發起撿垃圾換舊衣行動，當時興建的孤兒院後改為小學，運作至今。
他的書獲選為文化部優良讀物、甚至改編成電視劇，短文則被選入國小課本。同時，他也獲選頒發睦誼外交獎章、醫療奉獻獎得主。
如今再出現在公眾視野的他，給人的印象與過去很不同。
非洲8年，成體制下無力者
「我想帶來有形的影響」
那個為非洲窮人奉獻青春的連加恩，一轉眼，成了高端疫苗副總經理、宏碁智醫董事長。很多人心裡的疑問是：他怎麼在領高薪、幫有錢人賺更多錢？
他坦承，就連身邊的朋友、同學，也曾當面質疑。「哈佛同學說，Allen（連加恩英文名），我覺得有點失望，你不是應該繼續做NGO（非政府組織）嗎？你要為窮人倡議啊，怎麼會去搞這個？」
甚至，他不諱言，回台加入業界後，有認識多年的教會朋友私下議論，「加恩變了，大家要幫
